总裁一职空缺近三个月后,拉夏贝尔终于聘请了新一任总裁。11月4日晚,拉夏贝尔发布公告称,公司董事会审议通过《关于聘任总裁的议案》,同意聘任章丹玲为公司总裁,任期自次董事会审议通过日起至第四届董事会届满日止。
据悉,此次拉夏贝尔聘任新总裁是任职近20年的“拉夏贝尓人”。根据拉夏贝尔方面披露的信息,章丹玲自2001年3月至今一直任职于拉夏贝尔,作为拉夏贝尔联合创始人,现主要分管新零售、线上渠道及市场工作。
任职期间,章丹玲历任拉夏贝尔设计主管、品牌管理中心总经理、品牌 部总经理、事业部总经理等,并于2011年5月-2012年11月期间、2020年5月至今任担任公司董事。
其实,自从上一任总裁辞职后,该职位一直处于空缺状态。在纺织服装品牌管理专家、上海良栖品牌管理有限公司创始人程伟雄看来,此次从内部提拔,也是因为内部人员更了解拉夏贝尔的发展,所以能更快速的作出相应调整。但就拉夏贝尔目前的情况而言,即使再厉害的总裁,也难挽救其于水火。高额债务加上业绩巨额亏损,拉夏贝尔很难解决这些问题。
事实上,基于自身业绩亏损,巨额债务加重以及面临退市等问题,拉夏贝尔总裁一直都在频繁更换。北京商报记者梳理发现,拉夏贝尔在近一年的时间内,曾四次更换了总裁一职。2019年10月,拉夏贝尔董事长兼总裁邢加兴申请辞去总裁职务,仍担任公司董事长及法定代表人的职位。而关于总裁一职,则由于强接任,并全面负责日常运营管理。
2020年2月,拉夏贝尔方面称,于强因需要投放更多时间及精力在其自身的业务上,已辞任拉夏贝尔执行董事、总裁等职务。同时,邢加兴重新成为拉夏贝尔总裁。同年4月,拉夏贝尔方面再次宣布邢加兴因个人原因申请辞去公司总裁职务,其副总裁尹新仔升为公司总裁。
然而,尹新仔上任不到四个月,再次辞职。2020年8月,拉夏贝尔发布公告称,公司总裁尹新仔因个人原因辞职。辞职后,尹新仔仍将担任公司董事及董事会专门委员会相应职务。同时,拉夏贝尔方面称将尽快完成新任总裁的选聘工作。
除总裁频繁更换,拉夏贝尔多名高管也先后辞任。上半年报显示,王文克及芮鹏于2月申请辞去拉夏贝尔董事及独立董事职务;沈佳茗3月辞去拉夏贝尔首席财务官职务。
“业绩承压下,拉夏贝尔频繁更换高管,也体现了拉夏贝尔在试图自救,但又别无他法的迷茫与不知所措。”程伟雄分析称。
数据显示,拉夏贝尔前三季度实现营收17.41亿元,同比下滑69.75%;净亏损达7.83亿元。截至2020年一季度末,拉夏贝尔总资产为72.34亿元,总负债为64.29亿元。
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